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[ SNU ] in KIDS
글 쓴 이(By): guest (guest) <211.203.246.116>
날 짜 (Date): 2002년 2월 17일 일요일 오후 07시 51분 25초
제 목(Title): Re: 병역특례 TO가 남아돌고 있나요?


요즘 중소기업,벤처에 특례 남아도는거 사실입니다. 이렇게 된 큰 원인 중에 
하나가 요즘 경기가 좋지 않고, 취업하기가 어렵기 때문입니다.

일견 모순되어 보이지만 (취업이 힘든데 중소기업이라도?) 이건 밖에서 보는 
사람의 입장일 뿐이고, 처음 취업을 하려는 사람으로서는 안그래도 사정이 좋지 
않은데, 그래도 상대적으로 중소기업 보다는 대기업이 안전하고 낫지 않을까.. 
하는 생각들이 강한듯 합니다. 작년에 세계경제 불황일때 미국에서 금리 내리면 
외국계 자본이 다 빠져나갈줄 알았었는데, 오히려 사람들이 '앗 이거 사정이 
어려워지는군.. 그렇다면 그래도 미국에 놓아 두는게 낫지 않을까..' 하고 
생각을 해서, 오히려 미국으로의 자본 유입은 훨 늘었다는 웃긴 겨로과도 
있습니다.

앞의 분꼐서도 지적을 해주셨는데, 좋은 중소기업 벤처 많이 있지만,문제는 
처음 직장을 고르는 살마들은 이런 사실을 잘 알 수가없죠. 그래서, 요즘 
벤처에서는 오히려 경력직을 구하는것이 신입 뽑는것보다 훨씬 쉽다는 얘기들을 
합니다. 경력직들이야, 어느정도 경력이 있으니 혹 잘못되더라도 괜찮다.. 
하는, 좀 위험부담을 지고 나갈 수가 있는데, 신입들은 그렇지 못하니, 더더욱 
몸을 사리고 안정적이고 좋은 직장을 고집하는 듯 보입니다.

결국 경기가 아주 좋아지지 않는한, 중소기업은 특례 남고, 또 특례 없어 
대기업 못가서 군대가는 사람도 많이 생기고 하는 현상이 없어질 것 같진 
않군요.


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